教育コミニュケーション

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スタイリストデビュー後の指導

デビュー後にも教育する内容はある

育てたアシスタントがスタイリストデビューした後にも、教育者がやるべきことがあります。 主にマインド修正・配属店舗への配慮・アフターフォローの3つです。 ここでは、それぞれの役割と考え方を解説します。

マインド修正

デビュー後に最も多く見られる落とし穴は、「学ばなくなること」です。 日々のサロンワークによるプレッシャーや肉体的疲労の中で、学びを継続することは簡単ではありません。

しかし、本人が学び続ける姿勢を失ってしまえば、 HNBA教育のゴールである「2を目指す6を育てる」という思想に反します。 厳しい言い方をすれば、その状態は教育の失敗と言えます。

HNBA教育が60〜70%のクオリティで設計されている理由は、 本人が自ら学ぶ余白を意図的に残すためです。 この余白こそが、「2を目指す6」を育てるための重要な要素になります。

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